О ПРОЕКТЕ
ВСЕ ПРОЕКТЫ HH
Регистрация компании
Заявка на грант Повысить зарплату Поможем выбрать курс Регистрация карьериста

Поиск курса


Любая тема

Расширенный поиск
Рекомендуем Новинки Бесплатные

Курсы, семинары, тренинги


Как правильно спорить с начальником?

Спор с начальником - всегда испытание для психики. Причём скорее для вас, чем для начальника. Потому что одно дело, если споришь с равным себе и тем более с тем, кто ниже тебя в иерархической лестнице, а совершенно другое — это спорить с начальником. Какиие секреты успешного спора с начальником?

Эпохе «белых воротничков» приходит конец?

Поиграли в менеджеров и хватит. Пора за работу. Спрос на рабочие специальности в России растет. Нужны сварщики, токари, грузчики. Неужели «белым воротничкам» наконец придется встать к станку? Вы готовы начать делать что-то действительно полезное? Стране ннужны токари, а не менеджерыПро рабочие специальности есть три хорошие новости.

Выучи язык с удовольствием: 5 эффективных способов

Когда дело касается иностранных языков, все мы становимся удивительно нетерпеливыми. Так хочется, чтобы изучение нового языка было быстрым, легким и приятным! Вот хорошая новость: главное при изучении иностранного языка – ваше желание и возможности. Ессли с желанием выучить язык все понятно (мы не сомневаемся, что вы давно и страстно мечтаете овладеть нужными навыками), то почему-то в своих возможностях многие склонны сомневаться и недооценивать себя.

Помочь нельзя оставить - советы Русской Школы Управления

Если в жизни люди часто приходят друг другу на помощь, то в офисе всё наоборот, констатировали американские ученые. Сотрудники одной компании часто воспринимают коллег как соперников и неохотно оказывают друг другу даже мелкие услуги.  Эксперт Русскоой Школы Управления (РШУ) - генеральный директор кадрового агентства «Перспектива» Наталья Сторожева делится кейсами из своей практики на тему конкуренции и взаимопомощи между коллегами: «Опираясь на свой опыт, могу сказать, что наши клиенты-работодатели действуют по-разному, в зависимости от того, что с их точки зрения, полезнее и выгоднее для бизнеса.