О ПРОЕКТЕ
ВСЕ ПРОЕКТЫ HH
Регистрация компании
Заявка на грант Повысить зарплату Поможем выбрать курс Регистрация карьериста
в Екатеринбурге
Детали курса

Даты проведения
22 июня 2016
Город
Екатеринбург
Вид обучения

Семинар

Форма обучения
Очная/дневная
Длительность обучения
1 день
Учебная нагрузка
8 часов
Тема
Кадры, управление персоналом, HR
Мотивация, стимулирование, зарплата
Обучение и развитие персонала
Управление персоналом

Образование, коучинг, навыки тренера
Коучинг, навыки тренера

Управление, менеджмент, бизнес-образование
Обучающая компания
Альянс, уральское консультационное бюро

Базовая цена
6 000  руб.
Показать похожие курсы Найти новый курс
Мне интересно

Сохранить в избранном
Заказать звонок
Отправить вопрос
Связаться

Нажмите ссылку, чтобы увидеть телефон
+7(95 Показать телефон
Контактное лицо: Мирошник Ольга
Целевая аудитория
Руководители и собственники предприятий,топ-менеджеры.

                            
Анонс
Время предъявляет к руководителям всё новые и новые требования. Без грамотного управления бизнесом нельзя говорить о каком-либо развитии и прогрессе. Чтобы достичь успеха, нужна эффективная команда с сильной внутренней мотивацией. Одним из наиболее эффективных стилей управления на современном этапе развития бизнеса является коучинг. Мотивируя персонал, большинство руководителей используют исключительно денежную мотивацию — премии, бонусы, надбавки, штрафы и прочее. В этом случае у сотрудников очень быстро пропадает интерес к работе, чувство ответственности за результат своего труда, и они готовы покинуть компанию в любой момент. Однако есть практические инструменты, которые давно и эффективно применяются в мировой практике и которые используют ведущие международные корпорации для запуска внутренней мотивации персонала.

                            
Программа

Модуль 1: Внутренняя мотивация персонала

  • Формула успеха
  • Почему методы кнута и пряника не работают долго?
  • Почему работник сам решает, что и как ему делать?
  • Технология  WIN-WIN. Почему работник будет делать то, что нужно Вам?
  • Как выявить мотивацию персонала?

Модуль 2: Коучинг как инструмент повышения мотивации,  развития инициативы и ответственности подчиненных.

  • Понятие коучинга. Место коучинга в корпоративной культуре компании
  • Руководитель как коуч.  Компетенции и роли коуч-управленца
  • В каких управленческих ситуациях коучинг эффективен, а когда нужно использовать другие методы?

Модуль 3. Инструменты и техники коучинга

  • Колесо коучинга. Рефрейминг. Отражение. Шкала. Суммирование и синтезирование. Оценка вариантов
  • Коучинговые модели: GROW, T, CREATE, CHOICE
  • Пирамида логических уровней как мощный инструмент мотивации и стратегического планирования
  • Работа с сопротивлением.
  • Техники ...
Подробнее о программе

                        
Преподаватели
Майорова Татьяна - лицензированный коуч международной корпорации Leadership Management International.

                            
Место проведения
ул. Ленина 41 оф 402

                            
Мне интересно

Сохранить в избранном
Заказать звонок
Отправить вопрос
Связаться

Нажмите ссылку, чтобы увидеть телефон
+7(95 Показать телефон
Контактное лицо: Мирошник Ольга
Обучающая компания
Альянс, уральское консультационное бюро,
Екатеринбург, ул. Ленина, д.41, офис 402


Схема проезда

Компания УКБ "Альянс" была основана 3 февраля 2004 года, учредитель - Свердловский областной Союз промышленников и предпринимателей. За 6 лет работы в проектах компании приняло участие более 5000 руководителей и специалистов предприятий Урало-сибирского региона. C 2007 года Уральское консультационное бюро "Альянс" является эксклюзивным представителем Leadership Management International по Урало-сибирскому региону. LMI (Leadership Management International) - международная образовательная компания, образованная в 1966 году, является мировым лидером в области профессионального негосударственного образования.