О ПРОЕКТЕ
ВСЕ ПРОЕКТЫ HH
Регистрация компании
Заявка на грант Повысить зарплату Поможем выбрать курс Регистрация карьериста
в Екатеринбурге
Детали курса

Даты проведения
23 сентября 2011 — 24 сентября 2011
Город
Екатеринбург
Вид обучения

Тренинг

Форма обучения
Очная/дневная
Длительность обучения
2 дня
Учебная нагрузка
18 часов
Тема
Управление, менеджмент, бизнес-образование
Общее управление
Обучающая компания
CTS Корпоративные стратегии обучения

Базовая цена
11 050  руб.
Показать похожие курсы Найти новый курс
Мне интересно

Сохранить в избранном
Заказать звонок
Отправить вопрос
Связаться

Нажмите ссылку, чтобы увидеть телефон
(343) Показать телефон
Контактное лицо: Елена Чайка
Целевая аудитория
руководители отделов, подразделений, департаментов

                            
Анонс
Цель: повысить качество семи комплексных навыков управления Бизнес-результат: По окончании тренинга участники будут способны точно и доступно ставить цели работы своего подразделения в рамках организации. Участники разберут причины искажений, возникающих в ходе инструктажа подчиненных, а также сбора и выдачи обратной связи, и разработают алгоритм действий, позволяющий избежать этих искажений. Участники опробуют метод Альпы, позволяющий оптимизировать использование рабочего времени, рассмотрят пути повышения личной эффективности, научатся расставлять приоритеты. Участники определят как свой мотивирующий потенциал, так и структуру личной мотивации, они рассмотрят возможности управлять своими сотрудниками через нематериальные методы мотивации.

                            
Программа

Содержание программы:

КЛЮЧ 1: Целеполагание и системный подход

  • Управленческая деятельность: 8 основных функций управления
  • SMART – подход

КЛЮЧ 2: Планирование

  • Формат постановки задач
  • Декомпозиция цели на задачи
  • Прописывание задач через мероприятия

КЛЮЧ 3: Ситуативное управление

  • Основные стили управления, зоны применимости каждого стиля
  • Делегирование

КЛЮЧ 4: Самоорганизация

  • Метод Альпы в планировании времени
  • Планирование дня с учетом графика антицикличности помех
  • Делегирование

КЛЮЧ 5: Мотивация

  • Методы мотивации персонала
  • Нематериальная мотивация персонала
  • Позитивная и негативная мотивация: виды и предназначение
  • Самомотивация руководителя, проактивность и ответственность

КЛЮЧ 6: Инструктаж

  • Понятие мотивационного инструктажа
  • Цель мотивирующего инструктажа
  • Составляющие инструктажа

КЛЮЧ 7: Контроль и обратная связь

  • Виды ...
Подробнее о программе

                        
Преподаватели
Мария Шардакова

                            
Место проведения
г.Екатеринбург, ул.Белинского 83, оф.302

                            
Мне интересно

Сохранить в избранном
Заказать звонок
Отправить вопрос
Связаться

Нажмите ссылку, чтобы увидеть телефон
(343) Показать телефон
Контактное лицо: Елена Чайка
Обучающая компания
CTS Корпоративные стратегии обучения,
г.Екатеринбург, ул. Белинского 83, оф. 915


Схема проезда

Компания «CTS Корпоративные стратегии обучения» - лидер корпоративного обучения в Екатеринбурге, о чем красноречиво говорят наши показатели работы. 

Результат работы:

-Первое место в УрФО по количеству прошедших обучение в 2008 году в краткосрочном (до 16 часов) корпоративном формате.

-Первое место в УрФО по реализованному объему образовательной деятельности в 2012-2013г. в краткосрочном (до 16 часов) корпоративном формате.
-По результатам за период с января 2012 по июнь 2013 года, компания вошла в ТОП-15 крупнейших центров бизнес-образования Урала и Западной Сибири.