О ПРОЕКТЕ
ВСЕ ПРОЕКТЫ HH
Регистрация компании
Заявка на грант Повысить зарплату Поможем выбрать курс Регистрация карьериста
в Казани
Детали курса

Даты проведения
30 ноября 2012 — 1 декабря 2012
Город
Казань
Вид обучения

Тренинг
Развитие практических навыков

Форма обучения
Очная/дневная
Длительность обучения
2 дня
Тема
Управление, менеджмент, бизнес-образование
Личная эффективность менеджера
Управление функциональным направлением
Обучающая компания
Центр Развития Персонала "Бизнес-Инсайт", ООО

Базовая цена
Не указана!
Показать похожие курсы Найти новый курс
Мне интересно

Сохранить в избранном
Заказать звонок
Отправить вопрос
Связаться

Нажмите ссылку, чтобы увидеть телефон
+7 (8 Показать телефон
Целевая аудитория
руководители компаний, групп, отделов и различных направлений

                            
Анонс
Не знаете, как ставить задачи подчиненным, а потом контролировать? 3 типа постановки задач разным подчиненным в зависимости от зрелости сотрудника. Как меньше работать самому? Как научиться делать чужими руками? 5 шагов по делегированию задач подчиненным. Как заставить сотрудников работать не только за деньги? Более 50 способов нематериальной мотивации клиентов. Не знаете, как управлять сложными сотрудниками? Универсальный инструмент работы со сложными подчиненными. Вы управляете коллективом, в котором раньше были рядовым сотрудником? 5 ловушек, в которые попадают молодые руководители.

                            
Программа

Цель тренинга – укрепление практики ежедневного управления подчиненными и освоение новых инструментов управления.

В результате обучения участники получат:

  • знания о системе  и уровнях управления организацией,
  • навыки использования различных целей управления,
  • знания о классической модели управления: планирование-организация-контроль исполнения поставленных задач,
  • навыки профессиональной постановки задач перед подчиненными, эффективного делегирования полномочий,
  • навыки различных методов контроля,
  • инструменты нематериальной мотивации сотрудников, навыки использования данных инструментов,
  • знания о причинах появления конфликтов в организации и возможностях использования конфликтов в качестве ресурса развития компании.

Содержание программы:

  1. Стили управления подчиненными . Эффективное управление в современной компании. Уровни управления. Ситуативный подход к управлению подчиненными.  Позиционирование ...
Подробнее о программе

                        
Преподаватели
Алла Протас, Маргарита Хафизова

                            
Место проведения
Казань, ул. Шмидта, 35

                            
Мне интересно

Сохранить в избранном
Заказать звонок
Отправить вопрос
Связаться

Нажмите ссылку, чтобы увидеть телефон
+7 (8 Показать телефон
Обучающая компания
Центр Развития Персонала "Бизнес-Инсайт", ООО,
Казань, ул. Шмидта, 35


Схема проезда

Компания "Бизнес-Инсайт" работает с 2001 года на рынке бизнес-образования России. Мы разрабатываем и проводим программы по оценке и развитию персонала. 
Наша работа — это:
• Управленческий консалтинг;
• Коучинг;
• Фасилитация;
• Корпоративные тренинги;
• Открытые программы обучения;
• Оценка персонала (Ассессмент-центр);
• Оценка качества сервиса ("Тайный покупатель");
• Профессиональные Клубы.
Цель наших программ — развитие профессиональной компетентности Ваших специалистов, формирование у персонала способности гибкого реагирования на изменения бизнес-среды.