О ПРОЕКТЕ
ВСЕ ПРОЕКТЫ HH
Регистрация компании
Заявка на грант Повысить зарплату Поможем выбрать курс Регистрация карьериста
в Хабаровске
Детали курса

Даты проведения
Открытая дата
Город
Хабаровск
Вид обучения

Семинар

Форма обучения
Очная/дневная
Длительность обучения
1 день
Учебная нагрузка
8 часов
Тема
Кадры, управление персоналом, HR
Кадровое делопроизводство
Трудовое законодательство
Обучающая компания
Карьера, Кадровый Центр

Базовая цена
6 500  руб.
Показать похожие курсы Найти новый курс
Мне интересно

Сохранить в избранном
Заказать звонок
Отправить вопрос
Подать заявку

Цена
6 500,00  руб.
Связаться

Нажмите ссылку, чтобы увидеть телефон
(4212 Показать телефон
Контактное лицо: Галина Картаева
Целевая аудитория
Специалисты отдела кадров, менеджеры по персоналу, бухгалтера, юристы, руководители предприятий.

                            
Анонс
Отпуска действительно бывают разные (основной, дополнительный, отпуск по беременности и родам, отпуск по уходу за ребенком, отпуск без сохранения заработной платы, учебный отпуск) и правила предоставления этих отпусков существенно отличаются! Возникают вопросы: кому предоставлять? какой продолжительностью? как оформить эти отпуска? какие документы запросить? а можно ли не предоставлять или предоставить позже? как рассчитать компенсацию/удержание при увольнении? что делать с "вредниками"? и многие другие насущные вопросы На семинаре вы получите на эти вопросы, а также узнаете: особенности предоставления и оформления каждого вида отпуска (документы-основания, порядок предоставления, сроки, отзыв из отпуска); график отпусков – правила составления, учет мнения, ознакомление, сроки; перенесение и разделение отпуска на части – когда можно это сделать, а когда нет, как учесть мнение работника; отпуск и увольнение – компенсация/удержание или отпуск с последующим увольнением; "льготная" категория работников – кто идет в отпуск тогда, когда хочет; ответственность работодателя за нарушение трудового законодательства при предоставлении отпусков.

                            
Программа

1. График отпусков:

  • Почему организации необходим график отпусков и насколько он обязателен для исполнения;
  • Обязательно ли применять унифицированную форму Т-7 и как правильно указать дату начала отпуска;
  • Нужно ли включать в график отпусков новых работников и как это правильно сделать;
  • Льготные категории работников — возможность планирования предоставления им отпуска: работники принятые недавно на работу, совместители, беременные женщины, «чернобыльцы», работники с семейными обязанностями. Полный перечень льготных категорий. 
  • Планирование в графике отпусков дополнительных отпусков, в том числе за работу во вредных и опасных условиях труда, при ненормированном рабочем дне.
  • Задолженность по отпускам, возможности планирования предоставления работникам отпуска за предыдущие периоды.

2. Возможности разделения и перенесения отпуска:

  • Разделение отпуска на части: максимальное количество частей; требования и ...
Подробнее о программе

                        
Преподаватели
Морозов Сергей Сергеевич.

                            
Место проведения
ул. Муравьева - Амурского, 4

                            
Мне интересно

Сохранить в избранном
Заказать звонок
Отправить вопрос
Подать заявку

Цена
6 500,00  руб.
Связаться

Нажмите ссылку, чтобы увидеть телефон
(4212 Показать телефон
Контактное лицо: Галина Картаева
Обучающая компания
Карьера, Кадровый Центр,
Хабаровск, ул. Муравьева - Амурского, д. 4, 1 этаж (ост. транспорта "Комсомольская площадь")


Схема проезда

Кадровый центр «Карьера» — динамично развивающаяся Хабаровская компания, объединившая профессионалов в области подбора, оценки и обучения персонала среднего и высшего звена для предприятий различных секторов экономики и бизнеса.

В настоящее время Кадровый Центр "Карьера" это:
1) 11 лет успешной работы на рынке рекрутинговых услуг Дальнего Востока

2) более 1 000 выполненных проектов по поиску, подбору и оценке персонала в гг. Хабаровск, Комсомольск - на -Амуре, Благовещенск, Владивосток, Южно -Сахалинск.