О ПРОЕКТЕ
ВСЕ ПРОЕКТЫ HH
Регистрация компании
Заявка на грант Повысить зарплату Поможем выбрать курс Регистрация карьериста
в Москве
Детали курса

Даты проведения
16 октября 2012 — 20 октября 2012
20 ноября 2012 — 24 ноября 2012
18 декабря 2012 — 22 декабря 2012
12 февраля 2013 — 16 февраля 2013
2 апреля 2013 — 6 апреля 2013
14 июня 2013 — 18 июня 2013
Город
Москва
Вид обучения

Курсы

Форма обучения
Очная/дневная
Длительность обучения
5 дней
Учебная нагрузка
40 часов
Тема
Кадры, управление персоналом, HR
Мотивация, стимулирование, зарплата
Обучение и развитие персонала
Оценка и аттестация персонала
Подбор персонала
Обучающая компания
PROFOBUS.ru

Базовая цена
45 900  руб.
Показать похожие курсы Найти новый курс
Мне интересно

Сохранить в избранном
Заказать звонок
Отправить вопрос
Связаться

Нажмите ссылку, чтобы увидеть телефон
7(499 Показать телефон
Контактное лицо: Ольга
Целевая аудитория
менеджеры по персоналу, менеджеры по найму, подбору персонала, специалисты кадровых служб по работе с персоналом

                            
Анонс
Основные темы: HR-менеджер современной компании. Профессиональные и личные компетенции. Рекрутмент как инструмент кадровой политики компании. Новые инструменты эффективной оценки кандидата. методика express-assessment. Развитие персонала в компании. организация обучения сотрудников. Мотивация персонала: современные подходы. Оценка персонала: управление эффективностью и карьерой сотрудников в рамках корпоративной культуры.

                            
Программа

Программа:

HR-МЕНЕДЖЕР СОВРЕМЕННОЙ КОМПАНИИ 

  • Профессиональные и личные компетенции менеджера по персоналу
  • Кадровый менеджмент сегодня: работа HR-службы в условиях изменений
  • Роль и место подсистемы HR, основная цель управления персоналом в современной компании
  • Ключевые функции управления персоналом, их взаимосвязь со стратегией и целями организации

РЕКРУТМЕНТ КАК ИНСТРУМЕНТ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ КОМПАНИИ 

  • Менеджер по найму и подбору персонала: профессиональные компетенции
  • Требования компании и интересы кандидата:  кто диктует условия? Профиль кандидата и рынок свободных специалистов – трудности выбора
  • Найм персонала как маркетинговая программа: изучение рынка труда, конкурентный анализ работодателей, позиционирование вакансии, разработка стратегии подбора; рекламная поддержка вакансии, бюджетирование и расчет затрат
  • Экспертиза должности и анализ рабочих задач. Нормирование труда как основа для расчета ...
Подробнее о программе

                        
Преподаватели
Самоукина Н.В., Варфоломеева И.В., Нежданов И.К., Черникова И.А., Бормотов П.А.

                            
Место проведения
http://profobus.ru/tsk/view/31405

                            
Мне интересно

Сохранить в избранном
Заказать звонок
Отправить вопрос
Связаться

Нажмите ссылку, чтобы увидеть телефон
7(499 Показать телефон
Контактное лицо: Ольга
Обучающая компания
PROFOBUS.ru,
Москва


Схема проезда

PROFOBUS.ru – интернет-портал курсов и семинаров для ТОП-менеджеров и Профессионалов. Мы являемся представителями  ведущих бизнес-школ России.
  
Наша основная специализация:
Предоставление полной информации по программам краткосрочного обучения для ТОП-менеджеров и Профессионалов от бизнес-школ России для тех, кто хочет получить краткосрочное образование. Мы соединениям тех, кто стремится к знаниям, с теми, кто даёт эти знания.
Наши независимые консультанты бесплатно помогают подбирать семинары или тренинги для достижения оговоренного клиентом результата.