О ПРОЕКТЕ
ВСЕ ПРОЕКТЫ HH
Регистрация компании
Заявка на грант Повысить зарплату Поможем выбрать курс Регистрация карьериста
дистанционно, онлайн
Детали курса

Даты проведения
21 апреля 2016
Город
Pоссия
Вид обучения

Вебинар

Форма обучения
Online
Учебная нагрузка
1 час
Тема
Кадры, управление персоналом, HR
Подбор персонала
Управление персоналом
Обучающая компания
HRedu: онлайн-обучение от практиков HR и менеджмента

Базовая цена
Бесплатно!
Показать похожие курсы Найти новый курс
Мне интересно

Сохранить в избранном
Заказать звонок
Отправить вопрос
Связаться

Нажмите ссылку, чтобы увидеть телефон
+7 92 Показать телефон
Контактное лицо: Александр Стома
Целевая аудитория
Для HR-директора, HR-менеджера и специалиста по подбору персонала, руководителей структурных подразделений и руководителей компаний, для которых актуален вопрос поиска высококвалифицированных специалистов.

                            
Анонс
Очень часто на собеседовании мы сталкиваемся с кандидатами, уверенно рассказывающими нам "небылицы" о своем опыте и достижениях. Иногда это делается так филигранно, что хочется верить. Но, как говорится, "доверяй, но проверяй". Важным критерием при принятии решения о найме были и остаются рекомендации от бывших руководителей, коллег или клиентов. Это отличный инструмент, дающий возможность получить о кандидате дополнительную информацию, рассеять или подтвердить имеющиеся у вас сомнения. В ходе вебинара вы получите набор практических инструментов, которые позволят вам максимально эффективно выполнять проверку рекомендаций.

                            
Программа
  • Письменные рекомендации, предоставляемые кандидатом. Верить или нет?
  • Как максимально эффективно осуществить поиск контактов рекомендадателей.
  • Когда и с кем целесообразней коммуницировать. Особенности сбора рекомендаций у собственников бизнеса, линейных руководителей, коллег, подчиненных и клиентов?
  • Как выстроить контакт и преодолеть нежелание рекомендадателя «делиться» закрытой информацией?
  • Какие вопросы необходимо обязательно задать рекомендадателю.

Время проведения: чт, 12.00-13.00.

Условия участия

Вебинар бесплатный. Количество мест ограничено.Регистрация на мероприятие заканчивается в 20.00 за день до проведения вебинара (вебинар в четверг, регистрация на него заканчивается в 20.00 в среду). Если вы хотите обеспечить присутствие на вебинаре - заходите за 10 минут до начала. Приглашение на вебинар и пароль доступа будут отправлены после прохождения регистрации на вебинар.


                        
Преподаватели
Екатерина Прибыткова, руководитель направления Executive search Визави консалт. С 2011 года развивает направление Executive search в Визави консалт (российского представителя международной сети Executive search агентств Glasford International). Опыт работы в направлении подбора и управления персоналом более 15 лет, в том числе более 10 лет в роли Executive search консультант. До прихода в Визави консалт работала HR-менеджером в ряде российских компаний, свою карьеру в сфере Executive Search начала в московском офисе международной компании Boyden Global Executive Search.
Екатерина Боброва, руководитель практики Агропромышленный комплекс Визави консалт. Опыт работы в рекрутинге с 2002 года. До прихода в Визави консалт работала менеджером по подбору и внутренним коммуникациям в западном банке, руководителем практики и директором по развитию в ряде российских кадровых агентств. С 2006 года специализируется на подборе для ведущих предприятий агро-индустрии и пищевых производств. В 2014 году присоединилась к команде Визави консалт и развивает новое направление "Агропромышленный комплекс". С 2013 года преподает курс "Теория и практика рекрутинга" в Московском государственном университете экономики, статистики и информатики для студентов и слушателей программы "Дополнительного профессионального образования".

                            
Мне интересно

Сохранить в избранном
Заказать звонок
Отправить вопрос
Связаться

Нажмите ссылку, чтобы увидеть телефон
+7 92 Показать телефон
Контактное лицо: Александр Стома
Обучающая компания
HRedu: онлайн-обучение от практиков HR и менеджмента,

Концепция проекта
Мы соединяем HR и бизнес (в лице собственника/руководителя), помогаем им начать общаться на одном языке и работать вместе на повышения доходности и привлекательности бизнеса.

Миссия
Развитие нового поколения HR и руководителей, которые
- понимают специфику бизнеса и его потребности;
- помогают достигать поставленных целей по прибыли и развитию компании;
максимально эффективно используя потенциал сотрудников.

Инструменты реализации
Проведение бесплатных вебинаров для руководителей и специалистов по вопросам управления персоналом, мотивации сотрудников, построению карьерных лестниц, разработке программ обучения и развития, системе управления знаниями и навыкам менеджмента.