О ПРОЕКТЕ
ВСЕ ПРОЕКТЫ HH
Регистрация компании
Заявка на грант Повысить зарплату Поможем выбрать курс Регистрация карьериста
дистанционно, онлайн
Детали курса

Даты проведения
10 июля 2014
Город
Pоссия
Вид обучения

Вебинар

Форма обучения
Online
Длительность обучения
1 день
Учебная нагрузка
2 часа
Тема
Кадры, управление персоналом, HR
Кадровое делопроизводство
Управление персоналом
Обучающая компания
Framex

Базовая цена
Бесплатно!
Показать похожие курсы Найти новый курс
Мне интересно

Сохранить в избранном
Заказать звонок
Отправить вопрос
Связаться

Нажмите ссылку, чтобы увидеть телефон
+7 (4 Показать телефон
Анонс
"Кадры решают все!" - этот избитый лозунг как никогда актуален в условиях демографического кризиса и новых ценностях, которые несет поколение Y. Вебинар актуален для тех, кому важно знать, через какие стадии проходит сотрудник при принятии решения о смене работы и возможно ли его удержать, если это необходимо.

                            
Программа

Содержание программы:
1. Как выстроен процесс принятия решения сотрудника о смене работы

  • Обзор десяти этапов, через которые проходит сотрудник
  • Главный принцип - с любого этапа возможно возвращение к началу

2. О каждом этапе подробно и как это может проявляться в поведении сотрудника
3. Как HR и руководитель может повлиять на решение сотрудника и нужно ли это делать
4. Ответы на вопросы участников
В завершении участники получат презентацию и практические советы.


                        
Преподаватели
Оксана Сергеева

                            
Мне интересно

Сохранить в избранном
Заказать звонок
Отправить вопрос
Связаться

Нажмите ссылку, чтобы увидеть телефон
+7 (4 Показать телефон
Обучающая компания
Framex,
Москва, ул. Покровка, д. 27 стр.1, офис 25


Схема проезда

Компания Framex была основана в 2011 году командой консультантов, работающих с крупнейшими российскими и западными компаниями.
Название компании происходит от англ. Frame + Extension (рамка + расширение), что означает расширение границ обучения. В своей работе Framex переносит акцент с активностей, которые происходят в тренинговой аудитории, на то, что происходит сразу после окончания обучения. Консультанты компании индивидуально сопровождают участников в применении новых знаний и навыков.
Конкурентные преимущества:
 * Все консультанты имеют опыт работы на руководящих позициях в крупнейших компаниях и в консалтинге, поэтому работают в вашем контексте.