О ПРОЕКТЕ
ВСЕ ПРОЕКТЫ HH
Регистрация компании
Заявка на грант Повысить зарплату Поможем выбрать курс Регистрация карьериста
дистанционно, онлайн
Детали курса

Даты проведения
31 октября 2013
Город
Pоссия
Вид обучения

Вебинар

Форма обучения
Online
Длительность обучения
1 день
Учебная нагрузка
1 час
Тема
Биржевые технологии, фондовый рынок, FOREX
Обучающая компания
Церих, УЦ

Базовая цена
Бесплатно!
Показать похожие курсы Найти новый курс
Мне интересно

Сохранить в избранном
Заказать звонок
Отправить вопрос
Связаться

Нажмите ссылку, чтобы увидеть телефон
+7 49 Показать телефон
Анонс
Рынок дает неограниченные возможности его участникам, но для того чтобы их использовать нужно руководствоваться дисциплиной и четкими правилами, которые использует трейдер.

                            
Программа

Программа:

  • Неоправданное открытие позиций.
  • Отказ от сделки по своей торговой системе.
  • Несамостоятельное принятие решений.
  • Произвольный выбор объемов сделок.
  • Отказ от соблюдения собственных правил после открытия позиции.
  • Рассказывать о своих незакрытых сделках.
  • Усреднение убыточной позиции.
  • Смешивать инвестиции и спекуляции.
  • Нарушение «производственной дисциплины».
  • Отсутствие биржевых записей.

                        
Преподаватели
Александр Георгиевич Мишин

                            
Место проведения
http://education.zerich.com/events/detail.php?ID=200327

                            
Мне интересно

Сохранить в избранном
Заказать звонок
Отправить вопрос
Связаться

Нажмите ссылку, чтобы увидеть телефон
+7 49 Показать телефон
Обучающая компания
Церих, УЦ,
Москва, Всеволожский переулок, дом 2, стр 2, ст.м. Кропоткинская


Схема проезда

Инвестиционная компания "Церих Кэпитал Менеджмент", входящая в Финансовую группу "Церих", работает на российском фондовом рынке с 1993 года и является одним из его крупнейших операторов.

Компания оказывает полный комплекс услуг на фондовом рынке. Основным направлением деятельности является брокерское обслуживание на рынке государственных, муниципальных и корпоративных ценных бумаг.

Компания динамично развивается. Большое внимание уделяется развитию персонала, предоставляется конкурентоспособный компенсационный пакет, возможности профессионального и карьерного роста.