О ПРОЕКТЕ
ВСЕ ПРОЕКТЫ HH
Регистрация компании
Заявка на грант Повысить зарплату Поможем выбрать курс Регистрация карьериста
в Уфе
Детали курса

Даты проведения
17 декабря 2013 — 18 декабря 2013
Город
Уфа
Вид обучения

Тренинг

Форма обучения
Очная/дневная
Длительность обучения
2 дня
Тема
Образование, коучинг, навыки тренера
Коучинг, навыки тренера
Обучающая компания
Психология менеджмента, Консалтинговая компания

Базовая цена
18 750  руб.
Показать похожие курсы Найти новый курс
Мне интересно

Сохранить в избранном
Заказать звонок
Отправить вопрос
Связаться

Нажмите ссылку, чтобы увидеть телефон
+7(34 Показать телефон
Контактное лицо: +7(937) 3111403
Целевая аудитория
корпоративные тренеры, менеджеры по обучению, коучи, наставники

                            
Анонс
Среди уникальных методов в тренинге: 1. Обзор наиболее успешных моделей внутреннего обучения, благодаря успешному 15-летнему опыту работы провайдером на рынке консалтингово-тренинговый услуг 2. Уникальность инструментария в тренинге - это использование технологий за пределами проявленного. Например: всем известно, что тренинги по продажам очень популярны и во многом повторяются у разных провайдеров. Стандартные 5 этапов продаж, 8 этапов визита, разнообразные техники не работают, если тренинг не укреплен идеологией, основанной на глубинном познании человека 3. Глубинная психологическая работа, связанная с личностью тренера Цель проекта: сформировать целостное видение работы внутреннего тренера (менеджера по обучению и развитию персонала). Сформировать необходимые навыки: выступления перед публикой, создание и проведение тренинговых программ, организация различных форм обучения: проведение коучинга, обучение действием, наставничество в ходе сопровождения сотрудника в рабочем процессе.

                            
Программа

Программа тренинга

1 день

1. Вступление. Представление тренера. Самопрезентации участников.

2. Принципы построения обучения:

  • Цикл обучения и развития.
  • Модели внутреннего обучения. Плюсы и минусы каждой из моделей.
  • Ресурсы, наиболее часто используемые компаниями для обучения

3. Роли и ответственности:

  • Роли и задачи внутреннего тренера, цели и задачи. Знания, умения, навыки и компетентность.
  • Препятствия на пути к совершенству

4. Цикл обучения и развития. Оценка исполнения. Оценка компетенций. Анализ и разработка плана и программ обучения. Проведение обучения (аудиторные семинары и тренинги, практикумы). Пост-тренинговое сопровождение (coaching). Оценка

5. Концепция тренинга. Ответственности обучающих программ. Основные разновидности тренингов. Разработка и цели обучающих программ

6. Навыки в проведении тренингов. Тренинг и наставничество (coaching). Навыки межличностных отношений. Чтение реакции обучаемых. ...

Подробнее о программе

                        
Преподаватели
Левчишина Виталина Владимировна (Санкт-Петербург) - экономист, психолог, бизнес-консультант международного уровня, 15 лет успешной практики

                            
Мне интересно

Сохранить в избранном
Заказать звонок
Отправить вопрос
Связаться

Нажмите ссылку, чтобы увидеть телефон
+7(34 Показать телефон
Контактное лицо: +7(937) 3111403
Обучающая компания
Психология менеджмента, Консалтинговая компания,

Консалтинговая компания «Психология менеджмента» работает по следующим направлениям:
- бизнес тренинги
- управленческий консалтинг
- оценка и обучение персонала
- личностный рост
Одним из важных направлений в компании "Психология менеджмента" является обучение профессиональным техникам и навыкам продаж: проведение переговоров, телемаркетинг, построение долгосрочных отношений с клиентами.
Клиенты компании получают:
Индивидуальный подход, учитывающий сегмент рынка на котором работает Ваша компания и специфику ее работы;
Актуальные и действенные технологии, полученные синтезом различных техник и методик от различных школ и личного опыта;
Ясность изложения материала, быстрое освоение принципов и техник участниками тренингов.